Bolsa del SERMAS: cómo funciona la bolsa única de empleo temporal y cómo apuntarte

Última revisión:

La «bolsa del SERMAS» son las bolsas únicas de empleo temporal del Servicio Madrileño de Salud: una lista por categoría, común a todos sus centros de Atención Primaria, Atención Hospitalaria y SUMMA 112. Están abiertas todo el año: te inscribes en la sede electrónica de la Comunidad de Madrid, tus méritos se bareman una vez al año y consultas tu situación en gestiona.madrid.org/bsan_consulta.

Las reglas comunes están en el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad de 28 de junio de 2023, sobre selección de personal temporal en las instituciones sanitarias adscritas al SERMAS, modificado por el Acuerdo de la Mesa Sectorial de 16 de diciembre de 2024. Cada bolsa tiene además su norma de constitución y su baremo. Esta guía, elaborada por el equipo de ApruebaTuOPE, resume esos textos y las páginas oficiales, con el apartado de cada regla y las fuentes al final.

Qué es la bolsa única del SERMAS y qué categorías tiene

Cada bolsa reúne a quienes quieren trabajar en Atención Primaria, Atención Hospitalaria o SUMMA 112 en esa categoría (apartado 5.1). La Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales la gestiona de forma centralizada, pero los llamamientos los hace cada centro sanitario (apartado 7.1). A 23/09/2026, la página oficial publica 33 bolsas únicas:

  • Tres de las bolsas con más demanda tienen además norma propia de constitución: TCAE, el Acuerdo de 30 de junio de 2021; Auxiliar Administrativo, el Acuerdo de 29 de noviembre de 2017; y Celador, la Resolución de 6 de mayo de 2025.
  • En Enfermería, la ficha oficial cita como norma de constitución el Acuerdo de la Mesa Sectorial de 5 de febrero de 2016, que era el acuerdo general de bolsas anterior: el de 2023 lo anuló, salvo sus anexos (apartado 15).
  • Acuerdo de 29 de noviembre de 2017, bolsa única de Auxiliar Administrativo (PDF)
GrupoBolsas únicas
A1Farmacéutico, Médico de Familia, Pediatra y Odontólogo de Atención Primaria; Médico de Urgencias SUMMA 112
A2Enfermero/a de Atención Primaria y Hospitalaria; especialistas en Enfermería de Salud Mental, del Trabajo, Familiar y Comunitaria, Geriátrica y Pediátrica; Enfermero/a SUMMA 112; Fisioterapeuta; Logopeda; Matrona; Nutricionista; Óptico-Optometrista; Podólogo; Técnico de Prevención de Riesgos Laborales; Terapeuta Ocupacional; Trabajador/a Social
C1Técnicos superiores en Dietética y Nutrición, Documentación Sanitaria, Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear, Anatomía Patológica, Higiene Bucodental, Laboratorio y Radioterapia y Dosimetría
C2Auxiliar Administrativo (Grupo Auxiliar de la Función Administrativa), Técnico Auxiliar de Farmacia, Técnico en Emergencias Sanitarias SUMMA 112 y Técnico Medio Sanitario en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE)
ECelador

Con qué no debes confundir la bolsa del SERMAS

La bolsa del SERMAS da nombramientos temporales de personal estatutario en centros sanitarios públicos. No es lo mismo que:

  • La OPE del SERMAS, las pruebas selectivas para personal estatutario fijo. Se relacionan porque superar su fase de oposición suma puntos en la bolsa.
  • Las listas de espera y bolsas de Administración y Servicios de la Comunidad de Madrid, para funcionarios interinos y personal laboral. Salen de sus propios procesos selectivos, salvo las bolsas únicas permanentemente abiertas de personal laboral, que tienen su propia inscripción.
  • Las bolsas de cada centro sanitario, que se mantienen para las categorías sin bolsa única y aplican los criterios y baremos del Acuerdo de 2023 (apartados 2 y 7.2).
  • Pruebas selectivas del SERMAS (OPE)
  • Bolsas de Administración y Servicios de la Comunidad de Madrid

Requisitos para apuntarte a la bolsa del SERMAS

Son los mismos en todas las bolsas (apartado 3) y tienes que mantenerlos mientras estés inscrito:

  • Nacionalidad española o de la Unión Europea o el Espacio Económico Europeo, o derecho a la libre circulación de trabajadores.
  • Tener 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
  • Tener la capacidad funcional necesaria para las funciones del puesto (apartado 3.3).
  • El título de tu categoría: por ejemplo, Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), Diplomado en Enfermería o ATS (Enfermería), Graduado en ESO o equivalente (Auxiliar Administrativo) y Certificado de Escolaridad o equivalente (Celador).
  • No haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado, y no ser personal fijo de la misma categoría (apartados 3.5 y 3.6).
  • Al firmar el nombramiento, el certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales o tu autorización para consultarlo (apartado 3.7).

Cómo apuntarte a la bolsa del SERMAS paso a paso

La bolsa está abierta de forma permanente para entrar y para aportar méritos (apartado 5.3). La inscripción no tiene tasa y solo es electrónica, conforme al Decreto 188/2021, de 21 de julio.

  • En la página de bolsas del SERMAS, abre tu categoría y pulsa «Inscripción en bolsa o actualización de méritos».
  • En la ficha de la sede, pulsa «Acceder» y «Cumplimentar formulario» con un sistema de firma electrónica admitido por la Comunidad de Madrid.
  • Elige jornada (completa, parcial o ambas) y centros de Atención Primaria, Atención Hospitalaria o SUMMA 112 (apartados 5.6 y 5.7). En Atención Primaria, el municipio de Madrid se divide en cinco zonas: Centro, Este, Noroeste, Norte y Sureste. Las fichas oficiales añaden los Centros de Continuidad Asistencial (CCA) para Médicos, Enfermería y Celador.
  • Pulsa «Acceder a Registro» y adjunta tus méritos: informe de vida laboral con el certificado de servicios prestados (sector público) o con el certificado de empresa o el contrato (sector privado), cursos, docencia y publicaciones (apartado 6.1). DNI y título los consulta la Administración si no te opones.
  • Sigue la solicitud en «Mis Gestiones» de tu Cuenta Digital.
  • Celador es distinto: antes de solicitar registras en el Registro Electrónico de Méritos (RMER) tu formación y la experiencia fuera del SERMAS, y las dejas en estado «Entregado». La experiencia en el SERMAS se calcula de oficio y la ves en RMER, pero también tienes que incluirla en la plantilla de autobaremo que adjuntas a la solicitud. Lo que no esté en el autobaremo no se valora, y sin autobaremo tienes 0 puntos.
  • Instrucciones del autobaremo de Celador (PDF)
  • En Enfermería, para inscribirte en las unidades especiales (Neonatología, UCI, Urgencias, Hemodiálisis y Quirófanos) necesitas certificar seis meses de servicios en ellas (preguntas frecuentes oficiales).
  • Un mérito falso supone la exclusión total y definitiva (apartado 6.1).
  • Inscripción en la bolsa de TCAE
  • Inscripción en la bolsa de Enfermería
  • Inscripción en la bolsa de Auxiliar Administrativo
  • Inscripción en la bolsa de Celador

Fechas de corte de la bolsa del SERMAS: cuándo cuentan tus méritos

Puedes presentar méritos cuando quieras, pero se bareman una vez al año, con una fecha de corte y una fecha límite de presentación propias de cada bolsa (apartados 6.2 y 7.4 a 7.6). Lo que llega tarde entra en la baremación siguiente.

  • A 23/09/2026, en TCAE y Enfermería la próxima baremación recoge los méritos realizados hasta el 30/09/2026 y presentados hasta el 15/10/2026.
  • Otras bolsas, según sus fichas oficiales: el 15 de octubre (méritos hasta el 30 de septiembre) en Médico de Familia, Pediatra, Especialista en Enfermería del Trabajo, Óptico-Optometrista y Técnico Auxiliar de Farmacia; el 15 de diciembre (hasta el 30 de noviembre) en Técnico en Emergencias Sanitarias; y el 15 de abril (hasta el 31 de marzo) en Matrona y Fisioterapeuta. En las demás, consulta la ficha de tu categoría.
  • Hasta que te bareman figuras sin puntuación y, según la disponibilidad de quienes van por delante, pueden llamarte por fecha de solicitud (apartado 5.4).
BolsaMéritos hastaPresentados hastaDónde se fija
TCAE30 de septiembre15 de octubreAcuerdo de 30/06/2021 (apartado 7.2.3) y ficha oficial
Enfermería (Atención Primaria y Hospitalaria)30 de septiembre15 de octubreFicha oficial
Auxiliar Administrativo30 de noviembre15 de diciembreFicha oficial
Celador31 de mayo15 de junioResolución de 6/05/2025 (base tercera)

Baremo de la bolsa del SERMAS: cuántos puntos vale cada mérito

Tu puntuación es la suma de tus méritos (apartado 7.8). Los baremos vigentes de TCAE, Enfermería, Auxiliar Administrativo y Celador los agrupan en tres bloques: experiencia, formación (que incluye docencia e investigación) y otros méritos.

  • Un mes son 30 días: se suman los días trabajados y se dividen entre 30. El tiempo parcial cuenta en proporción, salvo la reducción por guarda legal; en refuerzos o guardias, 140 horas son un mes.
  • En Auxiliar Administrativo y Celador, el trabajo en los hospitales Infanta Elena, Rey Juan Carlos, Torrejón, Collado Villalba y Fundación Jiménez Díaz cuenta a 0,10 por mes, y el del personal de las empresas concesionarias de Puerta de Hierro, Infanta Sofía, Infanta Leonor, Infanta Cristina, Henares, Sureste y Tajo, a 0,05.
  • Formación: máximo 150 horas por mes, y solo la posterior a tu título, salvo los cursos transversales.
  • Qué cursos puntúan: los dirigidos a tu categoría e impartidos por universidades (homologados si son de fuera de la UE). En TCAE y Enfermería valen además los acreditados por la Comisión de Formación Continuada; en Auxiliar Administrativo y Celador, los de Administraciones públicas, sindicatos, fundaciones, sociedades científicas, colegios profesionales y otras entidades. En las cuatro puntúan también los cursos de esas entidades sobre prevención de riesgos laborales o materias transversales, como igualdad de género, comunicación, trabajo en equipo, protección de datos, idiomas, informática, calidad, seguridad del paciente o bioética.
  • En TCAE y Enfermería, si el certificado trae horas y créditos se valora en créditos, y sin horas ni créditos no puntúa. En Auxiliar Administrativo y Celador se cuenta en horas: un crédito ECTS son 25 horas y un crédito CFC, 10.
  • Enfermería suma además 0,30 por mes como residente (EIR), 1,20 por máster oficial en Ciencias de la Salud, 3 por doctorado y 2 por especialidad (máximo 4), entre otros.
  • Los baremos modificados valen para méritos realizados desde el 1/10/2024 en TCAE y Enfermería, el 1/12/2024 en Auxiliar Administrativo y el 1/06/2025 en Celador.
  • En Enfermería, la oposición de los listados de 2026 es la de la convocatoria de 15 de junio de 2018; los puntos del último proceso, con notas publicadas el 20/07/2026, se cargarán en la siguiente actualización.
  • Empates: decide la experiencia, luego su apartado a) y luego la letra del sorteo de la última OPE de la Comunidad de Madrid (apartado 7.9).
  • Baremo oficial de Enfermería (PDF)
  • Baremo oficial de TCAE (PDF)
  • Baremo oficial de Auxiliar Administrativo (PDF)
  • Baremo oficial de Celador (PDF)
ApartadoQué se valoraPuntos
Experiencia (máx. 80)Mes en la categoría en la sanidad pública del SNS o de la UE (incluye Fuenlabrada, Fundación Alcorcón, Unidad Central de Radiodiagnóstico y Gómez Ulla)0,30 por mes
ExperienciaMes en otras Administraciones públicas0,20 por mes
ExperienciaMes en centros privados concertados, concesionados o con acreditación docente0,10 por mes
ExperienciaMes en otros centros sanitarios o sociosanitarios privados0,05 por mes
Formación (máx. 20)Formación continuada de la categoría y cursos transversalesTCAE y Enfermería: 0,25 por crédito ECTS, 0,10 por CFC o 0,01 por hora. Auxiliar Administrativo y Celador: 0,01 por hora
FormaciónDocencia0,20 por cada 10 horas
FormaciónPublicaciones0,25 primer autor; 0,10 resto
FormaciónComunicaciones y pósteres0,10 primer autor; 0,05 resto
Otros méritos (máx. 9)Fase de oposición superada en una OPE del SERMAS de la categoría3 por convocatoria, hasta tres

Listados de TCAE, Enfermería, Auxiliar Administrativo y Celador: en qué estado están

Tras cada baremación se publica una lista provisional; tienes diez días hábiles para reclamar o subsanar, y contra la definitiva cabe recurso de alzada en un mes (apartado 6.2). Cada listado tiene tres anexos: por puntuación (I), alfabético (II) y excluidos (III). Así están, a 23/09/2026, las cuatro bolsas más buscadas:

BolsaÚltimo listadoMéritos incluidosAdmitidos (Anexo I)
TCAEDefinitivo, publicado el 16/07/2026 (Resolución de 15/07/2026)Hasta el 30/09/202526.932
EnfermeríaProvisional, Resolución de 29/07/2026 (reclamaciones hasta el 12/08/2026); el último definitivo es de 10/09/2025Hasta el 30/09/202551.807 (provisional)
Auxiliar AdministrativoDefinitivo, publicado el 18/11/2025 (Resolución de 17/11/2025)Hasta el 30/11/202455.781
CeladorDefinitivo, publicado el 25/05/2026 (Resolución de 20/05/2026)Hasta el 31/05/20254.529

Cómo consultar la bolsa del SERMAS: tu situación y tu puntuación

La «Aplicación de consulta para bolsas de trabajo de Sanidad» (gestiona.madrid.org/bsan_consulta) tiene dos accesos. El libre, sin certificado, muestra la puntuación de la última oferta de cada centro, es decir, la del último candidato contratado allí. En Enfermería puede ser más baja si la oferta exigía experiencia en una unidad especial o una especialidad. Con certificado digital ves tu situación (por ejemplo, si estás disponible) y tu puntuación: la consulta personal no se hace tecleando el DNI.

En los PDF de los listados te encuentras por nombre en el Anexo II; el NIF o NIE sale parcialmente oculto, con cuatro cifras visibles. Para dudas: candidatos.bolsa@salud.madrid.org y los teléfonos 913387714 y 913387677.

La atención presencial es en la bolsa de trabajo de la calle Sagasta, 6 (Madrid), sede de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, con cita previa pedida en citaprevia.bolsa@salud.madrid.org indicando tu DNI y tu categoría. Esa cita no sirve para presentar solicitudes, documentos, cambios de centro ni reclamaciones, que van por el registro electrónico de la sede.

Cómo te llaman desde la bolsa del SERMAS y qué es la mejora de empleo

Cada centro llama por teléfono a los datos de tu solicitud, dos veces a distintas horas del mismo día (apartado 8.1). En interinidades por vacante y nombramientos largos, si no te localizan, te escriben además un correo; 24 horas sin contestar se consideran renuncia tácita. Los nombramientos de más de 15 días se ofrecen por riguroso orden de puntuación (apartado 7.10).

  • Los nombramientos de menos de 15 días los proponen las gerencias entre los inscritos cuando la urgencia no permite seguir el orden de puntuación (apartado 7.10). En esos casos pueden llamar a alguien con menos puntos que tú.
  • El teléfono y el correo de tu solicitud son el único medio válido para llamarte. Si cambian, comunícalo: el cambio vale desde el día hábil siguiente a que lo reciba la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, y los errores en esos datos corren de tu cuenta (apartado 8.2).
  • Centros y jornada solo se pueden cambiar pasados seis meses desde la solicitud o el último cambio (apartado 5.8).
  • De cada 20 nombramientos, al menos uno es para una persona con discapacidad igual o superior al 33 % (apartado 4).
  • Interinidad en plaza vacante: te la ofrecen aunque ya trabajes con otro nombramiento. Si la rechazas, sigues en tu puesto, pero pasas al último lugar un año desde que termine. No se penaliza si estás en una sustitución por comisión de servicios, servicios especiales, dispensa sindical o promoción interna temporal, aunque entonces no te volverán a ofrecer una interinidad mientras dure (apartados 11.1 y 12.1.b).
  • Nombramientos de seis meses o más: también por puntuación aunque tengas otro nombramiento, salvo si eres interino en vacante (apartado 11.2).
  • A los tres meses de un nombramiento a tiempo parcial puedes pedir ofertas a jornada completa; rechazar después una de 15 días o más penaliza un año para esas mejoras (apartado 11.3).

Renuncias, penalizaciones y exclusión voluntaria

Puedes rechazar una oferta sin penalización si acreditas una causa del apartado 10: permiso por nacimiento o adopción, enfermedad o accidente, enfermedad grave o fallecimiento de un familiar, estar trabajando (salvo ante una interinidad en vacante), estudios, cooperación humanitaria, cuidado de hijos menores de tres años o de familiares, o violencia de género. El cuidado de hijos o familiares solo vale si pediste quedar no disponible antes del llamamiento.

Las penalizaciones del apartado 12.1 suponen pasar al último lugar de la bolsa durante un año (si rechazas una interinidad estando trabajando, contado desde que acaba tu nombramiento actual); después recuperas tu puesto por puntuación (apartado 12.2).

  • Exclusión temporal voluntaria: puedes salir sin justificarlo un mes como mínimo, pidiéndolo con diez días hábiles de antelación. Salvo que dure más de seis meses seguidos, no puede incluir junio a septiembre, diciembre ni el mes de Semana Santa. No puedes pedirla si ya te han hecho una oferta de trabajo, y no se autoriza en situaciones declaradas de crisis sanitaria (apartado 9).
  • Solicitar la exclusión temporal voluntaria
Causa de penalizaciónApartado
Rechazar una oferta sin causa justificada12.1.a
Rechazar una interinidad en plaza vacante estando trabajando12.1.b
No presentarte a firmar o no incorporarte, salvo fuerza mayor12.1.c
No superar el periodo de prueba12.1.d
Renunciar a un nombramiento ya empezado, salvo por otro en otra categoría del SERMAS o por fuerza mayor12.1.e
Informe desfavorable con propuesta de penalización de la gerencia12.1.f

Qué hacer ahora si quieres entrar en la bolsa del SERMAS

Con las fechas y reglas anteriores, este es el orden práctico:

  • Inscríbete en la ficha de tu categoría y elige bien centros y jornada: no podrás cambiarlos hasta pasados seis meses.
  • Pide los certificados de servicios prestados al departamento de recursos humanos de cada centro del SERMAS en el que hayas trabajado (preguntas frecuentes oficiales).
  • En TCAE y Enfermería, presenta hasta el 15/10/2026 los méritos realizados hasta el 30/09/2026; en Auxiliar Administrativo, hasta el 15/12/2026 los realizados hasta el 30/11/2026.
  • Revisa tu situación con certificado digital en bsan_consulta y comprueba tu puntuación en cada listado provisional para reclamar a tiempo.
  • Si te presentas a la OPE del SERMAS de tu categoría, superar la fase de oposición suma 3 puntos en la bolsa.

Enlaces oficiales útiles

Las páginas y normas de referencia de la bolsa:

Preguntas frecuentes

¿Cómo me apunto a la bolsa del SERMAS?

En la ficha de tu categoría de la sede electrónica: rellenas el formulario con firma electrónica, eliges jornada y centros y adjuntas tus méritos. En Celador, además, subes los méritos a RMER y presentas el autobaremo.

¿La bolsa del SERMAS está abierta en 2026?

Sí, está abierta de forma permanente (apartado 5.3 del Acuerdo de 2023). Lo que tiene fecha es la baremación: cuentan los méritos presentados hasta la fecha límite de cada bolsa.

¿Cómo consulto mi puntuación en la bolsa del SERMAS?

En gestiona.madrid.org/bsan_consulta con certificado digital. Sin certificado solo ves la puntuación del último contratado en cada centro. También puedes buscarte en los listados en PDF.

¿Cuántos puntos da la experiencia?

En TCAE, Enfermería, Auxiliar Administrativo y Celador, 0,30 por mes en la sanidad pública, 0,20 en otras Administraciones, 0,10 en privados concertados y 0,05 en otros privados, hasta 80 puntos. En Auxiliar Administrativo y Celador, el baremo nombra hospitales madrileños concretos que cuentan a 0,10, y otros en los que el personal de las empresas concesionarias cuenta a 0,05.

¿Qué pasa si rechazo una oferta?

Si acreditas una causa justificada, nada: quedas no disponible mientras dure. Si no, pasas al último lugar de la bolsa durante un año.

¿Por qué salgo con 0 puntos?

Normalmente porque presentaste los méritos después de la fecha límite y entrarán en la siguiente baremación. Si fue en plazo, reclama en diez días hábiles contra el listado provisional.

¿Puedo pedir no estar disponible una temporada?

Sí, con la exclusión temporal voluntaria: al menos un mes, pedida con diez días hábiles de antelación y sin incluir de junio a septiembre, diciembre ni el mes de Semana Santa, salvo que dure más de seis meses seguidos. No puedes pedirla si ya te han hecho una oferta de trabajo, y no se autoriza en situaciones declaradas de crisis sanitaria.

¿La bolsa de Auxiliar Administrativo del SERMAS es la de la Comunidad de Madrid?

No. La del SERMAS es la bolsa única de Auxiliar Administrativo (Grupo Auxiliar de la Función Administrativa) para los centros sanitarios, abierta todo el año y regulada por el Acuerdo de 29 de noviembre de 2017. Las listas de espera de funcionarios interinos de la Comunidad de Madrid, aprobadas por la Dirección General de Función Pública, se forman con aspirantes de sus pruebas selectivas.

Fuentes oficiales

Portal oficial: Servicio Madrileño de Salud (SERMAS)

Bolsas de empleo de otras comunidades

Qué es una bolsa de empleo sanitario y cómo funciona

Ver todas las guías