Test de Técnico Titulado Superior Económico del Servicio Canario de la Salud (SCS)
Por Equipo de ApruebaTuOPE · Revisado el · cómo elaboramos las explicaciones
Practica el test de Técnico Titulado Superior Económico del Servicio Canario de la Salud (SCS) con 600 preguntas de los repertorios oficiales del SCS, cada una con la respuesta correcta y su explicación.
A diferencia de otros test, aquí ves por qué cada opción es correcta o incorrecta. Empieza con estas 4 preguntas de ejemplo y continúa gratis.
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Guías del proceso del SCS:
- Fechas del proceso selectivo
- Cómo funciona la inscripción
- Temario por categoría
- Plazas por categoría
- Sueldo por categoría
- Listas de empleo y supletorias
Preguntas de Técnico Titulado Superior Económico con respuesta explicada
Pregunta 1
El control financiero sobre ayudas y subvenciones es ejercido por la Intervención General:
- ✅ A) Sobre entidades colaboradoras y beneficiarios de subvenciones y ayudas concedidas por los sujetos del sector público autonómico.
- B) Sobre los centros gestores del sector público autonómico tramitadores de subvenciones y ayudas
- C) Sobre las empresas del registro de proveedores preceptoras de subvenciones y ayudas.
- D) Ninguna es correcta.
Respuesta correcta: A) Sobre entidades colaboradoras y beneficiarios de subvenciones y ayudas concedidas por los sujetos del sector público autonómico.
Explicación: El control financiero sobre ayudas y subvenciones concedidas por el sector público autonómico canario puede extenderse más allá de los propios centros gestores. La Ley 11/2006 habilita a la Intervención General para ejercer este control sobre las entidades colaboradoras y los beneficiarios de las subvenciones y ayudas, verificando que los fondos públicos se han destinado a los fines previstos y se han gestionado conforme a la normativa aplicable.
Por qué cada opción:
- A) La opción A es correcta: el control financiero sobre subvenciones y ayudas se ejerce por la Intervención General sobre las entidades colaboradoras y los beneficiarios, que son quienes reciben y gestionan los fondos públicos, según la Ley 11/2006.
- B) El control sobre los centros gestores tramitadores es parte de la función interventora y del control financiero ordinario, pero no la respuesta más precisa para esta modalidad específica de control.
- C) Las empresas del registro de proveedores no son la categoría prevista en la norma; la Ley habla de entidades colaboradoras y beneficiarios.
- D) Existe una respuesta correcta (A), por lo que no puede afirmarse que ninguna lo sea.
Pregunta 2
Los planes de ordenación de recursos humanos adscritos a los centros e instituciones sanitarias del Servicio Canario de la Salud, que podrán versar sobre una específica materia, se aprobarán (Indique la respuesta verdadera):
- A) Mediante acuerdo del Consejo de Gobierno
- B) Mediante acuerdo del Consejo de Gobierno, previa negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad
- ✅ C) Mediante acuerdo del Consejo de Gobierno, previa negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad, y serán objeto de publicación en el Boletín Oficial de Canarias
- D) Mediante acuerdo del Consejo de Dirección del Servicio Canario de Salud y previo comunicación a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias
Respuesta correcta: C) Mediante acuerdo del Consejo de Gobierno, previa negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad, y serán objeto de publicación en el Boletín Oficial de Canarias
Explicación: Los planes de ordenación de recursos humanos del SCS son instrumentos de planificación de la gestión del personal estatutario. Según la normativa aplicable, su aprobación requiere acuerdo del Consejo de Gobierno autonómico, previa negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad (garantizando la participación sindical), y deben publicarse en el Boletín Oficial de Canarias para garantizar su publicidad y eficacia.
Por qué cada opción:
- A) Menciona solo el acuerdo del Consejo de Gobierno, omitiendo la negociación previa y la publicación.
- B) Incluye la negociación pero omite la publicación en el BOC, requisito esencial para la eficacia de los planes.
- C) La opción C es la más completa: aprobación por el Consejo de Gobierno, previa negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad, y publicación en el BOC, requisitos todos ellos exigidos por la normativa de función pública y la LOSC.
- D) Atribuye la aprobación al Consejo de Dirección del SCS, órgano sin competencia para aprobar estos planes, y exige solo comunicación a la Consejería en lugar de aprobación por el Consejo de Gobierno.
Pregunta 3
En el contrato de trabajo suscrito entre el residente, en su condición de trabajador y la entidad titular de la unidad docente acreditada para impartir la formación, en su condición de empleador o empresario, deberá incluir:
- A) El título universitario del residente y el programa de formación que va a cursar
- B) La unidad docente donde se desarrollará el programa de formación y el cetro al que pertenece o en su caso, los dispositivos que la integran.
- C) El convenio colectivo que, en su caso, resulte de aplicación
- ✅ D) Todas son correctas
Respuesta correcta: D) Todas son correctas
Explicación: El artículo 2.2 del Real Decreto 1146/2006 establece el contenido mínimo del contrato de residencia. Este contrato debe incluir, entre otros elementos, los datos del residente (incluyendo su titulación universitaria), el programa de formación, la unidad docente y el centro al que pertenece o los dispositivos que la integran, y el convenio colectivo aplicable si lo hay. Al estar recogidas todas estas menciones en la norma, la respuesta que las agrupa es la correcta.
Por qué cada opción:
- A) Es correcta como mención obligatoria (título universitario y programa de formación) pero no es la única.
- B) Es correcta como mención obligatoria (unidad docente y dispositivos) pero tampoco es la única.
- C) Es correcta como mención obligatoria (convenio colectivo aplicable) pero tampoco es la única.
- D) La opción D ('todas son correctas') es la correcta porque el artículo 2.2 del Real Decreto 1146/2006 («Forma y contenido del contrato») exige que el contrato de residencia incluya todos los elementos mencionados en A, B y C: la unidad docente y el centro o los dispositivos que la integran (letra c), el título universitario y el programa de formación (letra f) y el convenio colectivo aplicable (letra j).
Pregunta 4
¿Qué es la "contabilidad de costes" en el contexto de las instituciones sanitarias?
- A) Registro de los ingresos de un hospital.
- ✅ B) Registro de los gastos de un hospital.
- C) Registro de las inversiones de un hospital.
- D) Registro de los resultados asistenciales de un hospital.
Respuesta correcta: B) Registro de los gastos de un hospital.
Explicación: La contabilidad de costes (o contabilidad analítica) en el contexto hospitalario tiene por objeto el registro, clasificación y análisis de los gastos en que incurre la institución para producir sus servicios. Se distingue de la contabilidad financiera (que registra ingresos y gastos globales) y de la contabilidad presupuestaria (que controla el presupuesto). Su objetivo es conocer el coste de cada actividad, proceso o servicio sanitario.
Por qué cada opción:
- A) El registro de ingresos corresponde a la contabilidad financiera o de gestión de ingresos, no específicamente a la contabilidad de costes.
- B) La contabilidad de costes en instituciones sanitarias es fundamentalmente el registro y análisis de los gastos generados por la actividad del hospital, lo que permite conocer el coste de cada producto o servicio.
- C) El registro de inversiones es función de la contabilidad patrimonial o del inmovilizado, no de la contabilidad de costes.
- D) El registro de resultados asistenciales corresponde a los sistemas de información clínica (CMBD, GRD), no a la contabilidad de costes.
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De dónde salen estas preguntas
Las preguntas y su respuesta correcta proceden del repertorio definitivo de preguntas que el SCS publicó, por categoría, para los procesos selectivos convocados el 23 de diciembre de 2022 (estabilización y proceso ordinario, con plazas de las ofertas de empleo de 2018 a 2022). Fuente: Repertorio definitivo de preguntas — portal del Servicio Canario de la Salud.
El repertorio oficial no incluye bibliografía por pregunta: la explicación de cada respuesta la redactamos nosotros y se corrige con los avisos que recibimos desde cada pregunta. Cómo elaboramos y revisamos las explicaciones.
La convocatoria de 2025 (BOC nº 116) no prevé repertorio: su examen lo elabora el tribunal sobre los temarios del Anexo III, así que estas preguntas sirven para practicar el temario, no son el examen. Qué son los repertorios del SCS y de qué proceso vienen.
Otras categorías que se preparan con el repertorio del SCS
- Test de Técnico Titulado Superior Biólogo (estatutario)
- Test de Técnico Titulado Superior Biólogo (laboral)
- Test de Técnico Titulado Superior Informática
- Test de Técnico Titulado Superior Jurídico
- Test de Técnico Titulado Superior Psicología
Preguntas frecuentes
¿Las preguntas están explicadas?
Sí. Cada pregunta de Técnico Titulado Superior Económico incluye la respuesta correcta y una explicación de por qué lo es, además del motivo por el que las demás opciones son incorrectas.
¿De dónde salen las preguntas?
Del repertorio definitivo de preguntas que el Servicio Canario de la Salud publicó por categoría para los procesos selectivos convocados el 23 de diciembre de 2022. Sirven para practicar; no reproducen el examen.
¿Es gratis practicar?
Sí. Puedes practicar preguntas gratis y sin registro. Con una cuenta gratuita amplías el número de preguntas por día.
¿Restan los fallos en el examen del SCS?
No en el proceso selectivo 2025. Según la base novena de su convocatoria (BOC nº 116, de 13/06/2025), la nota se calcula solo con los aciertos —60 puntos multiplicados por los aciertos y divididos por el número de preguntas— y las respuestas erróneas o no contestadas no se consideran. Comprueba siempre las reglas en las bases de tu convocatoria en el BOC.