Test de Técnico Titulado Superior (laboral) del Servicio Canario de la Salud (SCS)
Por Equipo de ApruebaTuOPE · Revisado el · cómo elaboramos las explicaciones
Practica el test de Técnico Titulado Superior (laboral) del Servicio Canario de la Salud (SCS) con 601 preguntas de los repertorios oficiales del SCS, cada una con la respuesta correcta y su explicación.
A diferencia de otros test, aquí ves por qué cada opción es correcta o incorrecta. Empieza con estas 4 preguntas de ejemplo y continúa gratis.
Practicar las 601 preguntas de Técnico Titulado Superior (laboral) gratis →
Guías del proceso del SCS:
- Fechas del proceso selectivo
- Cómo funciona la inscripción
- Temario por categoría
- Plazas por categoría
- Sueldo por categoría
- Listas de empleo y supletorias
Preguntas de Técnico Titulado Superior (laboral) con respuesta explicada
Pregunta 1
En los supuestos en que proceda, la fórmula aplicable de revisión de precios de los contratos del sector público:
- ✅ A) Deberá estar detallada en el Pliego de cláusulas Administrativas
- B) Deberá estar detallada en el Pliego de Prescripciones Técnicas
- C) No hace falta detallar fórmula alguna
- D) Sólo se detallará en el contrato
Respuesta correcta: A) Deberá estar detallada en el Pliego de cláusulas Administrativas
Explicación: En la contratación pública, la fórmula de revisión de precios debe figurar en el Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares (PCAP), ya que es este documento el que recoge las condiciones jurídicas, económicas y financieras del contrato. El Pliego de Prescripciones Técnicas regula los aspectos técnicos de la prestación y no las condiciones económicas.
Por qué cada opción:
- A) La LCSP exige que la fórmula o sistema de revisión de precios quede establecida en el PCAP; es en este pliego donde se determinan las condiciones económicas del contrato (art. 103 y ss. LCSP).
- B) El Pliego de Prescripciones Técnicas (PPT) regula las características técnicas de la prestación, no las condiciones económicas como la revisión de precios.
- C) La LCSP exige expresamente que la fórmula de revisión esté pactada antes de la adjudicación y conste en el pliego; no puede aplicarse sin haberla previsto.
- D) El contrato recoge la fórmula acordada pero no es el documento adecuado para detallarla por primera vez; debe estar prevista ya en el pliego.
Pregunta 2
Según el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, el que en virtud de contrato formalizado por escrito, en cualquiera de las modalidades de contratación de personal previstas en la legislación laboral, presta servicios retributivos por las Administraciones Públicas es:
- A) Personal eventual
- B) Personal interino
- ✅ C) Personal laboral
- D) Funcionarios de carrera
Respuesta correcta: C) Personal laboral
Explicación: El TREBEP clasifica al personal al servicio de las Administraciones Públicas en cuatro grandes categorías. El personal laboral es quien presta servicios retribuidos mediante contrato formalizado por escrito, en cualquiera de las modalidades previstas en la legislación laboral (fijo, indefinido no fijo o temporal). Su régimen jurídico es fundamentalmente el Estatuto de los Trabajadores, con las peculiaridades de la normativa de empleo público.
Por qué cada opción:
- A) El personal eventual (art. 12) se nombra por resolución, no mediante contrato laboral escrito, y solo ejerce funciones de confianza o asesoramiento especial.
- B) El personal interino (art. 10) es funcionario —no laboral— nombrado por acto administrativo y sujeto al régimen funcionarial, no al laboral.
- C) C es correcta: el artículo 11 del TREBEP define el personal laboral exactamente con esos rasgos: contrato escrito en modalidad de la legislación laboral, prestación de servicios retribuidos para las Administraciones Públicas.
- D) Los funcionarios de carrera (art. 9) son nombrados mediante acto administrativo tras superar procesos selectivos; su vínculo no es contractual-laboral.
Pregunta 3
Los tributos exigidos sin contraprestación cuyo hecho imponible está constituido por negocios, actos o hechos que ponen de manifiesto la capacidad económica del contribuyente, se denominan:
- A) tasas
- B) contribuciones especiales
- ✅ C) impuestos
- D) precios públicos
Respuesta correcta: C) impuestos
Explicación: Los impuestos son tributos exigidos sin contraprestación directa cuyo hecho imponible está constituido por negocios, actos o hechos que ponen de manifiesto la capacidad económica del contribuyente, conforme al artículo 2.2.c) de la Ley 58/2003, General Tributaria. A diferencia de tasas y contribuciones especiales, no existe ningún vínculo entre el pago del impuesto y una actuación administrativa concreta a favor del sujeto pasivo.
Por qué cada opción:
- A) Las tasas sí conllevan una contraprestación: el uso del dominio público o un servicio individualizado.
- B) Las contribuciones especiales vinculan el pago al beneficio concreto obtenido por obras o servicios públicos.
- C) La opción C (impuestos) coincide con el art. 2.2.c) LGT: tributos sin contraprestación, cuyo hecho imponible refleja capacidad económica (renta, consumo, patrimonio).
- D) Los precios públicos son prestaciones patrimoniales por servicios voluntarios; no son tributos en sentido estricto.
Pregunta 4
El Conjunto Mínimo Básico de Datos de Hospitalización:
- A) En 1981, por la Comisión de las Comunidades Europeas, se definió el Conjunto Mínimo Básico de Datos al alta hospitalaria como un núcleo de información mínima y común sobre los episodios de hospitalización
- B) En el año 1987 el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud aprueba el Conjunto Mínimo Básico de Datos (CMBD) que incluye un conjunto de datos administrativos y clínicos de manera estandarizada por cada contacto asistencial que permita conocer la morbilidad atendida en los hospitales públicos y privados
- C) El Plan Estadístico Nacional (PEN) incluye la explotación estadística del CMBD entre las operaciones estadísticas del sector salud
- ✅ D) Todas son ciertas
Respuesta correcta: D) Todas son ciertas
Explicación: El CMBD tiene una historia que combina iniciativas europeas e iniciativas nacionales. En 1981 la Comisión de las Comunidades Europeas definió un núcleo mínimo de datos al alta. En España, el Consejo Interterritorial del SNS aprobó el CMBD en 1987. El Plan Estadístico Nacional incluye la explotación estadística del CMBD. Las tres afirmaciones (A, B y C) son históricamente correctas, de ahí que la respuesta sea 'Todas son ciertas'.
Por qué cada opción:
- A) Es una afirmación verdadera (antecedente europeo 1981), por lo que no puede ser la única respuesta correcta.
- B) Es una afirmación verdadera (aprobación española 1987 por el Consejo Interterritorial).
- C) Es una afirmación verdadera (el PEN incluye la explotación estadística del CMBD).
- D) La opción D es correcta porque las tres afirmaciones recogen hechos verídicos y complementarios sobre el origen y desarrollo del CMBD: el antecedente europeo de 1981, la implantación española de 1987 y su integración en el Plan Estadístico Nacional.
Seguir practicando Técnico Titulado Superior (laboral) gratis →
De dónde salen estas preguntas
Las preguntas y su respuesta correcta proceden del repertorio definitivo de preguntas que el SCS publicó, por categoría, para los procesos selectivos convocados el 23 de diciembre de 2022 (estabilización y proceso ordinario, con plazas de las ofertas de empleo de 2018 a 2022). Fuente: Repertorio definitivo de preguntas — portal del Servicio Canario de la Salud.
El repertorio oficial no incluye bibliografía por pregunta: la explicación de cada respuesta la redactamos nosotros y se corrige con los avisos que recibimos desde cada pregunta. Cómo elaboramos y revisamos las explicaciones.
La convocatoria de 2025 (BOC nº 116) no prevé repertorio: su examen lo elabora el tribunal sobre los temarios del Anexo III, así que estas preguntas sirven para practicar el temario, no son el examen. Qué son los repertorios del SCS y de qué proceso vienen.
Otras categorías que se preparan con el repertorio del SCS
- Test de Técnico Titulado Superior (estatutario)
- Test de Técnico Titulado Medio Informática
- Test de Técnico Titulado Superior (ADE)
- Test de Técnico Titulado Superior Biólogo (estatutario)
- Test de Técnico Titulado Superior Biólogo (laboral)
Preguntas frecuentes
¿Las preguntas están explicadas?
Sí. Cada pregunta de Técnico Titulado Superior (laboral) incluye la respuesta correcta y una explicación de por qué lo es, además del motivo por el que las demás opciones son incorrectas.
¿De dónde salen las preguntas?
Del repertorio definitivo de preguntas que el Servicio Canario de la Salud publicó por categoría para los procesos selectivos convocados el 23 de diciembre de 2022. Sirven para practicar; no reproducen el examen.
¿Es gratis practicar?
Sí. Puedes practicar preguntas gratis y sin registro. Con una cuenta gratuita amplías el número de preguntas por día.
¿Restan los fallos en el examen del SCS?
No en el proceso selectivo 2025. Según la base novena de su convocatoria (BOC nº 116, de 13/06/2025), la nota se calcula solo con los aciertos —60 puntos multiplicados por los aciertos y divididos por el número de preguntas— y las respuestas erróneas o no contestadas no se consideran. Comprueba siempre las reglas en las bases de tu convocatoria en el BOC.