BOPV nº 194 · · Gobernanza, Administración Digital y Autogobierno
DECRETO 159/2026, de 6 de octubre, de modificación del Decreto por el que se aprueba la relación de puestos de trabajo de personal funcionario de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Euskadi.
En resumen
Resumen generado con IA ·
Modifica la RPT de personal funcionario de la Administración General para ejecutar varias sentencias del TSJPV, entre ellas las dictadas en recursos de los procesos de consolidación de empleo: actualiza los campos de estudio y las titulaciones exigidos para acceder a cada cuerpo y escala. Surte efectos al día siguiente de su publicación; las tablas están en el PDF.
Mediante Decreto 226/1997, de 14 de octubre, se aprobaron las relaciones de puestos de trabajo reservados a funcionarios de carrera y a personal laboral. Este Decreto ha sido objeto de diversas modificaciones, entre las cuáles se encuentran el Decreto 105/2007, de 26 de junio y el Decreto 79/2019, de 21 de mayo, que modifican las relaciones de puestos de trabajo reservados a personal funcionario y personal laboral, respectivamente, derivadas de los procesos de Análisis Funcionales de ambos colectivos y Decreto 61/2022, de 17 de mayo, de adaptación a la Ley 7/2021, de 11 de noviembre, que regula los cuerpos y las escalas del personal funcionario de la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi. Las relaciones de puestos de trabajo se configuran como un instrumento de ordenación de las estructuras internas de la Administración, por lo que se debe proceder a la incorporación periódica de aquellas modificaciones que, tramitadas conforme a los procedimientos vigentes, han sido favorablemente resueltas, todo ello a efectos de dar cumplimiento a lo previsto en los artículos 45 y 46 de la Ley 11/2022, de 1 de diciembre, de Empleo Público Vasco. En relación con el Decreto 61/2022, de 17 de mayo, por el que se aprueba la relación de puestos de trabajo de personal funcionario de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Euskadi, el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, ha emitido varias sentencias, total o parcialmente estimatorias, en recursos contenciosos-administrativos (Sentencia n.º 65/2025, de 4 de febrero, RCA n.º 33/2023, Sentencia n.º 87/2025, de 11 de febrero, RCA n.º 29/2025 y Sentencia 202/2025, de 9 de abril, RCA n.º 35/2023), así como en recursos interpuestos por personal interesado en los procesos especiales y excepcionales de consolidación de empleo en cuerpos y escalas de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi y sus Organismos Autónomos (en concreto, Sentencia n.º 567/2024, de 4 de diciembre, RCA n.º 546/2023, Sentencia n.º 199/2024, de 19 de abril de 2024, RCA n.º 313/2023 y Sentencia 252/2026 de 3 de junio de 2026, RCA 151/2023). La adecuada ejecución de las citadas sentencias conlleva la modificación de la relación de puestos de trabajo, según el procedimiento previsto al efecto, y, en concreto, la modificación de los Anexos III (Escalas, campos de estudio y profesiones reguladas de la RPT) y IV (Informe titulaciones de los campos de estudio y profesiones reguladas de la RPT), contenidos en el citado Decreto 61/2022, de 17 de mayo, por el que se aprueba la relación de puestos de trabajo de personal funcionario de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Euskadi. […] El texto completo sigue en la publicación oficial.