BOPV nº 228 · · Osakidetza-Servicio vasco de salud
ACUERDO APROBACIÓN OPE 2008, ACUERDO DE 22 DE OCTUBRE DE 2008 DEL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE OSAKIDETZA.
El Consejo de Administración adopta el presente Acuerdo conforme a la previsión hecha en el artículo 8.5.f) del Decreto 255/1997, de 11 de noviembre, por el que se establecen los Estatutos Sociales del Ente Público, así como con carácter general, conforme a las normas que en materia de personal perteneciente al Ente Público contempla la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi, la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, de Estatuto Marco del Personal Estatutario de los servicios de salud y la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, cuyo artículo 37.1, apartado l incluye entre las materias de negociación colectiva los criterios generales sobre ofertas públicas de empleo. El Acuerdo regulador de las condiciones de trabajo del personal de Osakidetza-Servicio vasco de salud, adoptado por la Mesa Sectorial de Sanidad, y aprobado mediante los Decretos 235/2007, de 18 de diciembre, y 106/2008, de 3 de junio, prevé en su anexo la convocatoria de una nueva Oferta Pública de Empleo en 2008, conforme a lo ya previsto en el Acuerdo de 10 de julio de 2006, y específicamente prevé que el número de plazas a convocar en la presente Oferta sea de un mínimo de 2.000, a computar en el momento de la resolución definitiva del proceso, incluyéndose en éstas las plazas de nueva creación así como las vacantes que se vayan generando a lo largo del proceso. Considerando que en cumplimiento de dichas previsiones la Comisión Mixta Paritaria de seguimiento del Acuerdo regulador de las condiciones de trabajo del personal de Osakidetza-Servicio vasco de salud ha acordado los criterios concretos para la definición de los puestos a incluir en la Oferta Pública de Empleo. De conformidad con lo expuesto, a propuesta de la Directora General, y de acuerdo a lo previsto en el artículo 8.5.f) de los Estatutos del Ente Público, el Consejo de Administración de Osakidetza-Servicio vasco de salud adopta el siguiente, ACUERDO : Primero Se acuerda la convocatoria de una Oferta Pública de Empleo en Osakidetza para el acceso a la condición de personal estatutario fijo. El proceso selectivo será por el sistema concurso-oposición. Las correspondientes convocatorias concretarán el procedimiento y los requisitos para el acceso a las plazas ofertadas. La gestión de las actuaciones para el inicio de los procesos selectivos se iniciará inmediatamente alcance la necesaria virtualidad jurídica el presente Acuerdo. Segundo Se acuerda que la convocatoria incluirá, en los términos que en concreto se acuerden: Los puestos que no resulten adjudicados, así como los que dejen vacantes los adjudicatarios de los dos primeros concursos de traslados convocados conforme al Acuerdo de condiciones de trabajo. A título orientativo, y sujeto a la resultante de la finalización de dichos concursos el total de puestos convocados en el primer concurso es de 1.402. […] El texto completo sigue en la publicación oficial.